4-FSS: الگوی پر کردن. تکمیل صحیح فرم 4-FSS

2024 نویسنده: Howard Calhoun | [email protected]. آخرین اصلاح شده: 2023-12-17 10:25

تغییرات در قوانین مالیاتی که در ابتدای سال 2017 لازم الاجرا شد منجر به این شد که تقریباً تمام پرداخت های اجباری به وجوه غیر بودجه ای به مقامات مالیاتی واگذار شد. تنها استثناء حق بیمه اجباری در برابر حوادث صنعتی، در اصطلاح رایج برای جراحات بود. آنها هنوز به طور کامل توسط تامین اجتماعی اداره می شوند.

تغییر در گزارش

تغییر عظیم مدیران درآمد طبیعتاً منجر به تغییر در فرم‌های گزارش‌دهی شد که به لطف ممیزی‌های میزی که نظم و انضباط در پرداخت کمک‌ها ارزیابی می‌شود. گزارش‌های ارسال شده قبلی:

• به صندوق بازنشستگی - برای کمک به بیمه بازنشستگی اجباری و بیمه درمانی اجباری؛
• به صندوق بیمه اجتماعی - برای سهم بیمه از کارافتادگی موقت (برای پرداخت مرخصی استعلاجی) و برای کمک هزینه آسیب.

اکنون مقامات مالیاتی خود را توسعه داده اندیک فرم مناسب برای آنها در مورد کمک به OPS، به FFOMS و به FSS از نظر کمک برای ناتوانی موقت. بر این اساس، بیمه اجتماعی از گزارش قدیمی 4-FSS، هر چیزی را که مربوط به مرخصی استعلاجی است، حذف کرده و تنها موارد مربوط به جراحات را باقی گذاشته است. گزارش های سهم از کارافتادگی اکنون یکی از بخش های محاسبه مربوطه برای مالیات است. بنابراین، شکل جدیدی از 4-FSS ظاهر شد.

ارائه 4-FSS: تاریخ و روش انتقال داده

فرم 4-FSS هنوز توسط همه سازمانهایی ارائه می شود که طبق قرارداد منعقد شده، کارمندان با دستمزد کار می کنند. این به طور یکسان در مورد سازمان های دولتی و خصوصی و کارآفرینان فردی صدق می کند. دومی، اگر کارمند نداشته باشد، به میل خود این کمک ها را پرداخت می کند و فرم 4-FSS را ارسال نمی کند. اطلاعیه مناسب به صندوق لازم نیست.

فرم 4-FSS را می توان به صورت کاغذی و الکترونیکی پر کرد و به بخش صندوق که سازمان در آنجا ثبت شده است ارسال کرد. یعنی انتقال هم با ارائه مستقیم و هم از طریق کانال های ارتباطی الکترونیکی انجام می شود. علاوه بر این، یک نکته جالب توجه وجود دارد: انتقال را می توان هم از طریق اپراتورهای ویژه و هم مستقیماً از طریق وب سایت رسمی FSS انجام داد.

مهلت های گزارش تغییر نکرده است:

• به صورت کاغذی - تا بیستمین روز از ماه پس از فصل گزارش؛
• از طریق کانال های الکترونیکی - تا 25روز از ماه بعد از فصل گزارش.

تحریم برای بایگانی دیرکرد حسابها

اگر فرم تکمیل شده 4-FSS به هر دلیلی توسط بخش بیمه اجتماعی در تاریخ های تعیین شده دریافت نشد، تحریم های تعیین شده توسط قانون برای بدهکار اعمال می شود: جریمه های اداری برای او اعمال می شود. هم سازمان و هم مسئول (اغلب رهبر) جریمه می شوند. برای یک سازمان، مبلغ جریمه از 5 تا 30 درصد کل تعهدی مشارکت برای سه ماهه ای است که داده ها به موقع ارسال نشده است (اما نه کمتر از هزار روبل)، برای رئیس از سیصد. به پانصد روبل با تصمیم قاضی صلح.

نحوه پر کردن گزارش: نوآوری

نمونه ای از پر کردن 4-FSS، که از اکتبر 2017 به اجرا درآمده است (دوره گزارش نه ماهه است)، در اکثر وب سایت های حسابداری موجود است. همچنین توضیحاتی برای پر کردن در وب سایت رسمی FSS وجود دارد.

حاوی تعدادی تغییر است:

• در صفحه عنوان یک فیلد برای داده های مربوط به تعلق سازمان به یک سطح بودجه مشخص وجود دارد؛
• نشانگر تعداد کارمندان با نشانگر میانگین تعداد کار جایگزین می شود؛
• در جدول 6، نشانگرها به جای ستون ها بر اساس ردیف پست شده اند؛
• در جدول 2، نیازی به پر کردن جداگانه اطلاعات در مورد مزایای صادر شده برای خارجیان از EAEU نیست.

4-FSS: الگوی پر کردن

بر اساس قوانین جدید، کلیه اطلاعات مربوط به حق بیمه از کارافتادگی حذف شده است. پر کردن 4-FSS فقط توسطبخش آسیب ها او نصف قدش کوتاه است.

• هر صفحه باید دارای یک شماره ثبت فردی باشد که در اعلامیه ثبت نام به عنوان بیمه گر که توسط صندوق اختصاص داده شده است.
• جدول 1 مبنای محاسبه حق بیمه بیمه صدمات و بیماری های شغلی را نشان می دهد. ارزش تعرفه با کلاس ریسک حرفه ای مرتبط است که مطابق با هنجارهای قانون فعلی مطابق با OKVED ثبت شده در اسناد قانونی شرکت به سازمان ها اختصاص داده می شود. این کلاس معمولاً در اطلاعیه مربوطه از FSS که پس از ثبت نام یک شخص حقوقی به عنوان پرداخت کننده صادر می شود نشان داده می شود. ممکن است چندین کلاس وجود داشته باشد - بسته به تعداد فعالیت ها. اگر فقط یک کلاس وجود داشته باشد، 4-FSS یک بار پر می شود. اگر تقسیم‌بندی‌هایی با کلاس‌های مختلف وجود داشته باشد، محاسبه به تعداد کلاس‌ها پر می‌شود.
• جدول 1.1 فقط توسط آن دسته از اشخاص حقوقی ارائه شده است که کارمندان خود را برای مدت معینی به سازمان های دیگر منتقل می کنند.
• اگر مرخصی استعلاجی صادر شده به دلیل آسیب‌های ناشی از کار یا بیماری‌های شغلی را پرداخت کرده‌اید، یا برای پیشگیری از آسیب هزینه کرده‌اید، جدول 3 پر می‌شود. کل لیست هزینه ها را می توان در قانون 125-FZ یافت. هزینه های ارزیابی ویژه فقط در صورتی که توسط صندوق مجاز باشد باید در این بخش منعکس شود. اگر وجوه مؤسسه خرج نشده یا بدون رضایت قبلی صندوق هزینه شده است، اطلاعات مربوط بههزینه ها در گزارش لحاظ نشده است. برای مجوز صندوق برای ارزیابی ویژه، که تضمین کننده جبران هزینه های بعدی به هزینه صندوق های بیمه اجتماعی است، درخواست و بسته مدارک لازم قبل از اول مرداد به صندوق ارائه می شود. این درخواست توسط بنیاد بررسی می‌شود و تصمیم می‌گیرد که ارزیابی ویژه به دلیل پرداخت کمک‌های مالی برای آسیب‌ها مجاز یا ممنوع شود.

• جدول 4 در صورت بروز حوادث کار پر می شود.
• جدول 5 تعداد مشاغلی را نشان می دهد که نیاز به ارزیابی ویژه دارند.

آیا باید صفر را تحویل دهم؟

در کار جاری سازمان ها شرایطی وجود دارد که به دلایلی فعالیت ها انجام نمی شود یا کارمندی وجود ندارد. بر این اساس، سهم از حقوق دریافت و پرداخت نمی شود. اما چنین مواردی از گزارش معاف نیست. محاسبات صفر طبق قوانین کلی ارائه شده است. پر کردن فرم 4-FSS صفر برای تعدادی موقعیت مطلقاً با یک گزارش معمولی تفاوتی ندارد. عنوان و تعدادی از فرم های جدولی (1، 2، 5) باید پر شود. تاریخ های تحویل صفر یکسان است.

در صورت یافتن خطا چه باید کرد

در صورت خودشناسی اشتباهات ایجاد شده در تهیه گزارش 4-FSS، اصلاح آنها و اعلام اندیکاتورهای جدید به صندوق ضروری است. اما این قانون فقط در مواردی اعمال می شود که مبالغ محاسبه شده پرداخت ها کمتر برآورد شده باشد. در موارد اغراق، اجباری به اعلام صندوق وجود ندارد. وقتی محاسبه تجمعی بعدی ارائه شد، همه روابط قابل تنظیم هستند.

در صورتکم بیانی مجاز است، یک تنظیم برای پر کردن 4-FSS انجام می شود. نمونه و توضیحاتی از قوانین تنظیم تنظیمات را می توان تقریباً در تمام منابع وب اختصاص داده شده به حسابداری و در وب سایت رسمی FSS یافت. عنوان باید نشان دهد که این یک محاسبه به روز شده است و تعداد تنظیم را نشان دهد.

مهم! هنگام تنظیم شفاف سازی، دقیقاً از فرم گزارشی است که در دوره ارائه محاسبات لازم الاجرا بوده است. یعنی اگر در سال 2016 خطاهایی پیدا شد، فرم آن سال است که با در نظر گرفتن تمام بخش های مربوط به مرخصی استعلاجی اعمال می شود. اگر به طور خاص در محاسبات حق بیمه از کارافتادگی برای سال 2016 و دوره های قبل از آن اشتباهاتی صورت گرفته باشد، محاسبه تجدید نظر شده باید به صندوق ارائه شود، نه به اداره مالیات.

چه مبنایی برای محاسبه مشارکت نیست

هنگام محاسبه، کارمند مسئول باید به خاطر داشته باشد که همه پرداخت‌هایی که به کارمندان انجام می‌شود مشمول کمک‌های آسیب نیستند. استثناهای مربوطه در مجموع باید لزوماً در جدول 6 محاسبه منعکس شود. کمک هزینه جراحات بابت پرداختی به خارجیانی که به طور موقت در قلمرو ایالت ما اقامت دارند و مبلغ مزایای ناتوانی پرداختی به هزینه کارفرما محاسبه نمی شود.

مهم! هنگام انعقاد قرارداد، حق بیمه برای پرداخت ازکارافتادگی دریافت نمی شود، اما بیمه آسیب ممکن است یکی از بخش های قرارداد باشد. در چنین مواردی، مشارکتپرداخت می شود و اطلاعات مربوط به آنها در محاسبه لحاظ می شود.

نتیجه گیری

با خلاصه همه موارد فوق، باید توجه داشت:

1. الگوهای پر کردن 4-FSS از سال 2017 با نمونه های قبلی متفاوت است، به استثنای بخش های مربوط به حق بیمه مرخصی استعلاجی، که اکنون منحصراً توسط مقامات مالیاتی اداره می شود.
2. تعهد ارسال گزارش به FSS و همچنین شرایط، فرم‌ها و روش‌های ارسال همچنان باقی است.