پلانکتون اداری: مفهوم، مزایا و معایب

2024 نویسنده: Howard Calhoun | [email protected]. آخرین اصلاح شده: 2023-12-17 10:25

پلانکتون اداری. این عبارت در زندگی مدرن بسیار رایج است. همه حداقل تقریباً می فهمند که منظور چیست. این مفهوم کارمندان ادارات را تعمیم می دهد، که معمولاً کارمندانی در زیر مجموعه خود ندارند، در طول روز کاری خیلی شلوغ نیستند و نتیجه نهایی سازمان (شرکت، شرکت) تا حد بسیار کمی به آنها بستگی دارد.

این رفقا دوست دارند با گفتگو (جوک، شایعات، "شستن استخوان ها" و موارد دیگر)، فنجان چای و قهوه، و همچنین بررسی اخبار (کاتالوگ، شبکه های اجتماعی، انجمن ها، چت ها، و غیره وقت بگذارند..) در اینترنت. بسیاری تمایل دارند پلانکتون های اداری را با ویژگی هایی مانند بی هدفی در زندگی، فقدان ابتکار و فقدان اراده اعطا کنند. باید گفت که همه افراد با هم متفاوت هستند، بنابراین برای تحمیل برچسب خیلی زود است. اول چیزها.

اهداف زندگی

هر کس رویایی دارد که باید برای آن تلاش کرد. هر کس اهداف متفاوتی دارد. یکی داره خرید میکنهآپارتمان ها، دیگران خانواده و فرزندان دارند، دیگران شغل دارند و دیگران منحصراً خودسازی دارند. بنابراین می توانید به طور نامحدود ادامه دهید. تصور کنید که با کارگران وارد یک اتاق کار بزرگ شده اید. قبل از اداره پلانکتون هر کارمند میز، کامپیوتر، اوراق و لوازم التحریر مخصوص به خود را دارد. اما فقط مردم نیستند. ارزش آن را دارد که کمی عمیق تر نگاه کنید و در هر فردی اهداف فردی را خواهید دید. اگر این شغل اداری فقط یک گام دیگر برای دستیابی به آن باشد، چه می‌شود؟

بیایید به مثال‌ها نگاه کنیم.

اگر هدف رشد شغلی است، "پلانکتونیسم" یک قدم است، هرچند پایین ترین. اگر اولویت های زندگی مربوط به خانواده باشد، کار (مکان، تیم) چندان مهم نیست. اگر فرد عاشق سفر باشد چه؟ کار او را از نظر مالی تامین می کند و حجم کاری کم به شما امکان می دهد برای ماجراجویی های جدید برنامه ریزی کنید. و در اینجا باز هم خیلی از عوامل مانند تیم، روابط با مافوق و اغلب نوع فعالیت برای او مهم نیست. از این قبیل نمونه ها زیاد است. وقتی هدفی وجود نداشته باشد یا هدفی وجود داشته باشد، بدتر است، اما فرد به هیچ وجه در جهت آن حرکت نمی کند و یک فنجان قهوه دیگر را با گزارش، کلوچه و بازی یک نفره تمام می کند.

طرفداران

اگر به طور عینی به پلانکتون های اداری به دنبال نکات مثبت نگاه کنید، می توانید ارتباطات را برجسته کنید. گذراندن زمان زیادی در یک تیم به شما کمک می کند افراد را بشناسید، به شما یاد می دهد آنها را درک کنید و به شما فرصت می دهد تا بهترین ویژگی های آنها را جذب کنید.

حقوق را می توان به مزایا نسبت داد، به خصوصاگر "خوب" است، در دسترس بودن زمان آزاد است که می توانید برای اهداف خود صرف کنید. علاوه بر این، کار در دفتری که هیچ تجربه‌ای پشت سر شما نیست، به شما کمک می‌کند تا به تدریج این تجربه را به دست آورید.

معایب

ویژگی های منفی زندگی پلانکتون های اداری شامل حضور رئیسی است که تعیین تکلیف می کند، توبیخ می کند و در این صورت نیاز به توضیح دارد. یکی دیگر از معایب سبک زندگی کم تحرک است. اما نقطه ضعف اصلی خالی بودن "نشستن از شلوار" است. اگر می خواهید کسب و کار خود را باز کنید، کشور را ترک کنید یا شغل خود را رها کنید و به یک سفر به دور دنیا بروید - آن را دنبال کنید! و اگر کار اداری با پروژه های زندگی شما مطابقت ندارد، فوراً کار را ترک کنید.